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题名:
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员工幸福感的形成机制 [ 专著] yuan gong xing fu gan de xing cheng ji zhi / 曹建巍著 , |
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ISBN:
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978-7-5096-8713-0 价格： CNY98.00 |
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语种:
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chi |
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载体形态:
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239页 图 24cm |
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出版发行:
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出版地： 北京 出版社： 经济管理出版社 出版日期： 2022 |
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内容提要:
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本书根据资源保存理论，结合资源-获取-发展模型、工作需求控制-支持模型、个体-环境匹配模型，构建了家庭支持型主管行为对员工幸福感及其员工生活幸福感、员工工作幸福感、员工心理幸福感三个维度影响机制的理论模型，并基于家庭支持型主管行为视角提出了提升员工幸福感的实践框架。研究结论进一步揭示了员工幸福感的形成机制，并为组织提升员工幸福感的管理实践提供了一定的思路和借鉴。 |
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主题词:
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职工 幸福 |
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中图分类法:
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F241 版次： 5 |
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主要责任者:
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曹建巍 cao jian wei 著 |
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索书号:
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F241/glg5512 |